Schichtleiter Produktion (d/m/w)

Consumer Brands Logistik / Lieferkette Germany, Düsseldorf, North Rhine Westphalia Vollzeit Unbefristet
Bewirb dich um diese Stelle
germany-brandbar-1090x158

Über diese Stelle

 

Dein Aufgabenfeld

  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Schichtteams (ca. 15 Mitarbeitende)
  • Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsbetriebs und effizienter Schichtübergaben
  • Überwachung und Steuerung der Abfüllprozesse hinsichtlich Qualität, Sicherheit und Hygiene
  • Volle Personalverantwortung, inkl. eigenverantwortliche Personalplanung, inklusive Einsatz-, Urlaubs- und Schichtplanung
  • Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Schulungen und Feedbackrunden
  • Aktive Umsetzung und Förderung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im eigenen Verantwortungsbereich
  • Erstellung von Schichtberichten und Produktionskennzahlen
  • Enge Zusammenarbeit mit Technik, Logistik, Qualitätssicherung und HR

Warum sollten wir dich einstellen

  • Abgeschlossene technische oder chemisch-technische Ausbildung (z. B. Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker), idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Industriemeister
  • Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Schichtleitung oder Führungsverantwortung in der Produktion, vorzugsweise in der Chemie- oder Lebensmittelbranche
  • Technisches Verständnis für Produktions- und Abfüllanlagen
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein
  • Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind sehr vorteilhaft
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet

  • Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
  • Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen
  • Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien
  • Betriebliche Altersversorgung zu 100% finanziert von Henkel
  • Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA
  • Pflegezusatzversicherung CareFlex
  • Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket

Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Alter und Behinderung. Falls du während des Bewerbungsprozesses oder deinem Interview vor Ort Unterstützung benötigst, teile uns dies bitte mit, und wir werden unser Bestes tun, um deiner Anfrage gerecht zu werden.

Referenz-Nr: 26099000

Job-Standorte: Germany, North Rhine Westphalia, Düsseldorf

Kontakt für Fragen zur Bewerbung: Recruitment-Germany@henkel.com

Bitte nutze nicht diese E-Mail-Adresse für Bewerbungen. Klicke bitte auf den Button „Bewirb dich um diese Stelle“, um Dich zu bewerben. Wir akzeptieren keine Bewerbungen via E-Mail.

Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite angezeigt wird, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Job-Center: Wenn du dich bereits beworben hast, kannst du hier dein Konto erstellen oder dich anmelden, um den Status deiner Bewerbung zu überprüfen. Wenn du ein neues Konto erstellst, verwende bitte die E-Mail-Adresse, mit der du dich beworben hast.

YouTube Thumbnail Consumer Brands (Thumbnail)
Arbeiten bei Henkel

A Henkelről

Közel 150 éves örökségünkre építve nap mint nap újragondoljuk és jobbá tesszük az életet. A mai és a jövő nemzedékei számára. Innovatív és fenntartható márkáink és technológiáink révén csapatainkon keresztül világszerte. A Henkel mind az ipari, mind a fogyasztói üzletágban vezető szerepet tölt be: Portfóliónkban jól ismert hajápolási termékek, mosószerek, öblítők, valamint ragasztók, tömítőanyagok és funkcionális bevonatok találhatók.

YouTube Thumbnail 150 Years of Henkel (Thumbnail)

GYIK

Igen – egyszerűen töltsd ki profilod online jelentkezési rendszerünkben. Miután elkészült online profilod, több pozícióra is jelentkezhetsz.

Igen. Mivel a Henkel egy nemzetközi vállalat, a világ minden tájáról érkezett kollégákkal fogsz együtt dolgozni, és az angol a hivatalos cégnyelvünk. Általában a „szabály” a következő: kérjük, a pályázatot ugyanazon a nyelven írda meg, amin az álláshirdetés is szerepel.

A Henkelnél minden egyes pozíció egyedi, és a megfelelő jelölt megtalálása mind a felvett jelölt, mind a Henkel számára fontos. Biztosak akarunk lenni abban, hogy a jelölt és a cég is jól illeszkedjen egymáshoz. A teljes folyamat során visszajelzést adunk a jelentkezőknek.

Yes, in fact it is an expectation within Henkel that our talent is flexible and mobile. This helps to support the company on a broad, global level.
Our “Triple Two” philosophy promotes this expectation, by allowing you to work in at least two different roles, in two different business areas and two different countries. The reason behind this philosophy is that we believe working in different roles, business units and functions is good for your personal development and improves your understanding of Henkel as a global company.