SHEQ Manager

Human Resources Safety, health, environment, quality (SHEQ) Production UZB, Tashkent Full Time Regular
Apply for this role
anz-careers-brandbar-1460x142

Описание должности

Henkel в поисках SHEQ Manager на производство в г. Ангрен, Узбекистан. 

Что вы будете делать

  • Обеспечение эффективного функционирования и развития системы SHEQ (Safety, Health, Environment & Quality) в соответствии с требованиями ISO 45001, ISO 14001 и ISO 9001.
  • Разработка и внедрение политик, стандартов и программ в области охраны труда, экологии и качества.
  • Управление рисками, расследование инцидентов и реализация корректирующих мероприятий.
  • Проведение внутренних и внешних аудитов, обеспечение соответствия законодательным и корпоративным требованиям.
  • Развитие культуры безопасности и организация обучающих программ для сотрудников.
  • Контроль экологических показателей, потребления ресурсов и реализация инициатив в области устойчивого развития.
  • Обеспечение качества продукции и процессов, управление несоответствиями и жалобами клиентов.
  • Координация аварийного реагирования и обеспечение готовности предприятия к чрезвычайным ситуациям.
  • Взаимодействие с подрядчиками и контроль соблюдения стандартов SHEQ.
  • Подготовка отчетности и сотрудничество с локальными и международными стейкхолдерами.

Что делает вас идеальным кандидатом

  • Высшее образование (инженерия, экология, охрана труда, качество или смежные направления)
  • Подтверждённый опыт в области SHEQ в производственной среде
  • Знание международных стандартов (ISO 45001, ISO 14001, ISO 9001)
  • Сильные лидерские и коммуникативные компетенции
  • Умение влиять и выстраивать взаимодействие на всех уровнях
  • Развитые аналитические навыки и внимание к деталям
  • Опыт внедрения улучшений и управления изменениями
  • Навыки работы с данными и отчетностью
  • Готовность развивать культуру безопасности и качества
  • Английский — уверенный уровень (обязательно)
  • Дополнительные языки — преимущество

Преимущества работы в Henkel

  • Официальная заработная плата.
  • Годовой бонус.
  • Компенсация питания.
  • Компенсация сотовой связи.
  • Медицинская страховка.
  • До 30 дней оплачиваемые больничные.
  • Дополнительные дни к отпуску.
  • Гибридный и гибкий график работы.
  • Продукция и подарки от всех направлений бизнеса (HCB, B.Prof, Adhesive) на Henkel Day, новый год.
  • Gender-neutral декретный отпуск (от 8 недель).
  • Безлимитные психологические, юридические и финансовые консультации.
  • Корпоративные обучающие программы и тренинги.
  • Безлимитный доступ к онлайн обучающим платформам (Henkel, LinkedIn 60,000+ курсов).
  • Подарки к годовщинам работы.
  • Поздравления и поддержка при личных событиях (свадьба, рождение ребенка и др.).
  • Корпоративная культура с международными стандартами.
  • Участие в спортивных, благотворительных и корпоративных мероприятиях.

В Henkel мы объединяем людей с самым разным опытом, взглядами и жизненными историями. Мы верим, что уникальность каждого нашего сотрудника — это наша сила. Присоединяйтесь к нашей команде и привнесите свою неповторимость в Henkel! Мы с радостью рассматриваем отклики от кандидатов вне зависимости от пола, национальности, культуры, вероисповедания, сексуальной ориентации, наличия инвалидности и возраста.

JOB ID: req86141

Job Locations: UZB, Tashkent

Contact information for application-related questions: talent.acquisition@henkel.com

Please do not use this email address for sending your application or CV. To apply, please click on the "Apply for this role" button below. Applications sent via e-mail will not be accepted.

Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application

Job-Center: If you have an application already, you can create or log in to your account here to check the status of your application. In case of new account creation, please use your email address that you applied with.

YouTube Thumbnail Consumer Brands (Thumbnail)
How is work at Henkel

A Henkelről

Közel 150 éves örökségünkre építve nap mint nap újragondoljuk és jobbá tesszük az életet. A mai és a jövő nemzedékei számára. Innovatív és fenntartható márkáink és technológiáink révén csapatainkon keresztül világszerte. A Henkel mind az ipari, mind a fogyasztói üzletágban vezető szerepet tölt be: Portfóliónkban jól ismert hajápolási termékek, mosószerek, öblítők, valamint ragasztók, tömítőanyagok és funkcionális bevonatok találhatók.

YouTube Thumbnail 150 Years of Henkel (Thumbnail)

GYIK

Igen – egyszerűen töltsd ki profilod online jelentkezési rendszerünkben. Miután elkészült online profilod, több pozícióra is jelentkezhetsz.

Igen. Mivel a Henkel egy nemzetközi vállalat, a világ minden tájáról érkezett kollégákkal fogsz együtt dolgozni, és az angol a hivatalos cégnyelvünk. Általában a „szabály” a következő: kérjük, a pályázatot ugyanazon a nyelven írda meg, amin az álláshirdetés is szerepel.

A Henkelnél minden egyes pozíció egyedi, és a megfelelő jelölt megtalálása mind a felvett jelölt, mind a Henkel számára fontos. Biztosak akarunk lenni abban, hogy a jelölt és a cég is jól illeszkedjen egymáshoz. A teljes folyamat során visszajelzést adunk a jelentkezőknek.

Yes, in fact it is an expectation within Henkel that our talent is flexible and mobile. This helps to support the company on a broad, global level.
Our “Triple Two” philosophy promotes this expectation, by allowing you to work in at least two different roles, in two different business areas and two different countries. The reason behind this philosophy is that we believe working in different roles, business units and functions is good for your personal development and improves your understanding of Henkel as a global company.